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2023-2024-2学期人事处第21周工作安排(7月15日-7月19日)
时间:2024-07-16 预审:周超 二审:万磊 终审:李祥子 来源:人事处(党委教师工作部、教师能力发展中心) 阅读次数:
序号工作内容责任科室
1梳理准备更名大学相关材料各科室
2博士后进站
3更大师资标准协调会
4一附院3名专家申请延退人事科
52024年先进集体、优秀教师、优秀教育工作者评选推荐(基层推荐)
6撰写报送编制周转池制度建设评估报告
7开展2023年新进在编人员试用期满考核(基层考核)
8省D-E类人才认定材料收集整理上报
9发放部分人才安家费
107月离职人员社保暂停工作劳资科
11省人社厅报批7月退休人员工资业务
12市人社局报批7月退休人员基本养老金业务
13核算2024年社保基数调整个人缴费部分补差额
14调整2024年医疗保险公务员补助险种基数
15一人一册新增人员社保缴费明细打印
16教职工非在职攻读博士学位师资科
17在职培养国外博士方案
18双师双能型教师申请认定(召开专家组会讨论审核,公示)
192024年高校教师资格认定(根据上级安排,从系统打印证书和申请表)
20办理教职工访学结业、派出手续
21报送安徽省工程系列网络安全工程专业高级职称评委会专家库人选推荐材料职称职位办公室
22系统填报岗位变动人员申报材料
23汇总安徽省高端会计人才(第六期)选拔培养申报人员材料
24审核职称申报系统申报人员基本信息材料
252023年期满聘期考核建议上工作组会
26开展安徽省教育厅到期人才项目结题验收工作
 

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